Ben jij écht zelfstandig?
Sinds 1 januari 2025 handhaaft de Belastingdienst weer actief op schijnzelfstandigheid. Check in 2 minuten of jouw werkrelatie aan de criteria voldoet — gebaseerd op de 9 gezichtspunten uit het Deliveroo-arrest.
Handhaving is terug
Sinds 1 jan 2025 handhaaft de Belastingdienst weer normaal op arbeidsrelaties.
9 gezichtspunten
Gebaseerd op het officiële afwegingskader van de Belastingdienst (Hoge Raad Deliveroo-arrest).
2 minuten
Beantwoord 15 korte vragen en krijg direct inzicht in je risicoprofiel.
Gratis & anoniem
Geen account nodig. Je antwoorden worden niet opgeslagen.
In 3 stappen naar je resultaat
Beantwoord de vragen
15 vragen verdeeld over de 9 officiële gezichtspunten. Kies het antwoord dat het beste past bij jouw situatie.
Ontvang je score
Je krijgt een risico-indicatie per gezichtspunt én een totaalscore met een duidelijk overzicht.
Verbeterpunten
Ontvang concrete verbeterpunten en tips om je zelfstandigheid te versterken waar nodig.
Waarom is dit belangrijk?
In het Nederlandse recht is het uitgangspunt of een werkrelatie kwalificeert als arbeidsovereenkomst onder Artikel 7:610 BW: werk verricht in dienst van de andere partij, tegen loon, en in de regel persoonlijk. De Belastingdienst past een holistische toets toe: alle feiten en omstandigheden samen bepalen de kwalificatie — niet wat er op het contract staat.
Het Deliveroo-arrest van de Hoge Raad heeft 9 gezichtspunten vastgesteld die worden gebruikt om te beoordelen of sprake is van een arbeidsovereenkomst of zelfstandigheid. Deze check is direct gebaseerd op dit officiële kader.
Let op: De Wet VBAR (Verduidelijking beoordeling arbeidsrelaties en rechtsvermoeden) is in behandeling bij de Tweede Kamer en kan in de toekomst aanvullende criteria introduceren.